Etiqueta: Personas Primero

La técnica 6X3X3 para construir acuerdos de trabajo en equipos

Los acuerdos de equipo son reglas co-creadas que definen responsabilidades y compromisos, facilitando un entorno de trabajo colaborativo. Utilizando la técnica 6X3X3, los participantes generan ideas, las votan y las priorizan, resultando en un conjunto de acuerdos claros.

El tablero es la camiseta del equipo Scrum

Todos los fines de semana aquellos que nos apasiona el deporte entramos en un estado de efervescencia y fervor cuando vemos a nuestro equipo entrar a la cancha y palpitamos cada segundo sintiendo como parte

Demos Feedback con una paleta

Durante mi trayectoria en este camino ágil, he visto como a las personas no le gusta ni dar ni recibir feedback, lo ven como algo que se deben guardar y que se piensa “algunas vez

Mapas personales (Personal Maps)

Cuando queremos interiorizar con miembros de un equipo para generar un poco más de confianza basada en conocerse unos a otros, los mapas personales son una herramienta excelente para realizar una presentación profesional y personal

cultura_agil

Cambiemos la cultura organizacional

Caminando por los pasillos de una organización se puede sentir la cultura que cada individuo tiene respecto a la misma. Desde la distribución de los espacios físicos, forma de vestir, prácticas, actitudes y acciones. Si

Agilidad: la filosofía que está redefiniendo el trabajo en las empresas

Ya hace un par de años que empecé a estudiar, conocer y enseñar una nueva forma de trabajo que está transformando el rumbo de las organizaciones a nivel mundial, conocida comúnmente como metodologías ágiles (Agilidad).